依据《天津事业单位公开招聘职员推行方法》等有关文件需要，结合本单位职员需要实质状况，拟面向社会公开招聘员工，现或有关事情通知如下：
1、招聘策略发布及职位
公开招聘策略在天津体育学院网站公开招聘专栏发布。具体招聘职位见《天津体育学院2019年公开招聘第三批职位需要》。
2、招聘职员条件
面试职员应拥有以下条件：
1. 遵守宪法和法律;
2. 具备好的品行;
3. 具备职位所需要的专业及技能;
4. 适应职位需要的身体条件;
5. 非津生源应届毕业生需符合天津落户条件;外省市职员需符合天津引进人才的有关政策;社会职员需可以办理调入手续;
6. 对于国内高等院校自主设置的专业与国外留学归国职员所学专业，重视专业内容实质，此两类面试职员的专业方向与所需专业方向需要一致视为符合专业条件;
7. 招聘职位所规定的其他条件。
凡有下列状况之一者，不能考试报名：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的职员;
2. 正在同意立案审察的职员;
3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的职员;
4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位员工;
5. 现役军人;
6. 在读的非应届毕业生;
7. 法律规定不能聘用的其他情形的职员;
8. 考试报名职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘职位;
9. 不可以如期毕业、只获得学历、学位证之一的;
10. 定向及委托培养的高校毕业生。
3、公开招聘程序
报名
招聘信息发布于学校网站公开招聘专栏。面试职员需登录学校公开招聘系统报名，一人只能申报一个职位。报名日期不少于5个工作日，初定为2019年5月中下旬开始报名，具体报名日期将在学校网站公开招聘专栏以报名公告的方法公布。
资格初审
人事部门将依据面试职员提交的考试报名条件进行资格初审。面试职员务必保证提交的报名材料真实、准确。
通过资格初审职员名单将在学校网站公开招聘专栏发布。职位招聘计划数与实质通过资格初审人数之比低于1:3，相应调减招聘职位计划或取消该职位招聘。
笔试
笔试分上下午两个科目进行，各科目满分均为100分。笔试成绩=两个科目分数之和2。两个科目缺一者笔试成绩无效。考试考哪几科如下所示：
笔试结果于笔试结束后7个工作日内在学校网站公开招聘专栏发布。依据笔试成绩由到低分排序，根据各职位招聘计划数1:3的比率确定面试人选，招考职位进入面试的人数达不到1:3比率时，根据该职位进入面试的实质人数进行面试。面试职员名单在公开招聘专栏发布。
资格复审
资格复审安排将在学校网站公开招聘专栏发布。
请有关面试职员在规定时间提交初审阶段填写的各类材料原件。资格复审不合格或弄虚作假者，取消面试资格。
面试
面试安排将在学校网站公开招聘专栏发布，主要采取试讲、答辩、结构化面议等形式进行。面试考官将依据职位的专业分类，由有关专业专家和有关部门行政负责人组成。
面试成绩满分为100分，及格线为60分，面试成绩由去掉最、最低分后的评委打分的平均数确定，面试成绩现场公布。面试成绩低于及格线的不可以进入下一环节。
总成绩计算方法为：笔试成绩50%+面试成绩50%。依据总成绩由高到低排序，根据招聘职位1:1的比率，确定参加体检职员名单，并在学校公开招聘栏内发布。
若面试职员考试总成绩出现并列，导致进入体检人数超出职位聘用计划数的状况，根据笔试成绩高者优先的原则确定进入体检职员。如仍出现并列状况，则以职业能力测试成绩高者优先的原则确定进入体检职员。
体检
学校统一组织体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，成本自理。事业单位在职正式员工需于体检前出具外贸原单位赞同考试报名证明，不然取消体检资格。
考察
通过体检职员进入考察环节。学校将组织职位实践考察，时间不少于5个工作日。考察内容主要包含面试者的思想政治素质、道德品质、业务能力和工作实绩等，并对面试者的资格条件进行复查。考察的结果将作为是不是聘用的考量依据之一。同时，由毕业学校或外贸原单位提供思想品德和现实表现等有关材料。
公示与聘用
学校将依据面试考核、体检和考察的结果，经学校领导班子集体研究，择优确定拟聘职员。拟聘职员信息公示的范围与招聘信息发布的范围一致，公示时间为7个工作日。
公示期满，对没异议或者反映的问题不影响聘用的，由单位根据规定程序办理聘用手续;对有紧急问题并查有实据的，不予聘用;对反映有紧急问题，但一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是不是聘用。
拟聘职员须在公示结束之日起3个月内完成报到手续，不然视为自动舍弃。学校与聘用职员签订就业协议书，并与聘用职员签订聘用合同，合同期限一般为三年，职务晋升、奖惩、各类保险和薪资待遇等根据国家、天津和学校有关政策实行。
公开招聘各环节出现不合格、自动舍弃等状况时，单位可依据实质需要根据成绩依次递补。若出现职位空缺时，可由单位在网站公开招聘专栏第三发布招聘安排。
此次公开招聘的教师职位到岗后须从事一线辅导员等管理工作，经考核合格后正式从事教学科研工作。
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原标题：天津体育学院2019年第三批公开招聘策略
天津体育学院招聘考试笔试科目.docx
天津体育学院招聘第三批职位需要（硕士等职员）.xlsx
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